根据有关规定，承担对所监管企业领导人员的考察工作并提出任免建议；考察推荐董事、监事及独立董事人选；探索符合现代企业制度要求的企业领导人员考核、评价和选任方式；拟订向国有控股和参股企业派出国有股权代表的工作方案；负责党建工作和教育培训工作；负责编制、人事、劳资管理；负责委机关退休干部服务工作，指导国资系统老龄工作。

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